作者:李南希
2022-01-29·阅读时长5分钟
【解读】李南希
大家好,我是南希。最近几年打工人在全职工作之外,也会选择一到两个副业,除了是为了多挣点零花钱,也为了丰富自己的社交圈和提升情绪。当然,兼职也存在各种风险,本期听外刊,我们就来聊一聊在选择一个兼职之前,大家最应该想清楚的问题是什么?兼职做得非常成功的人,都有哪些共同点?适合高管的兼职有哪些?那适合普通打工人的兼职又有哪些?
在评估一个兼职时,你要想清楚的最重要的问题是什么?美国《福布斯》2021年7月20日刊认为,您最起码要想清楚下面四点:首先,在遇到一些挫折的时候,比如经济不景气,您选择的副业能带来多少利润?其次,您的兼职时间是否灵活?如果你选择当专车司机,可以随时选择接单的时间,但是如果你选择了卖房中介,很可能会配合看房人的时间。一般来说,副业时间越灵活,我们就越有可能坚持下去。此外,副业是否符合你的生活轨迹?如果你总是需要为了副业调整自己的生活,很有可能会中途放弃。最后,你是否真的喜欢自己选择的兼职?这种喜欢不是基于金钱或体验,就是单纯的喜欢。想清楚这些问题之后,朋友们再进入一段兼职也不迟。(https://www.forbes.com/sites/serenitygibbons/2021/07/20/before-taking-on-a-side-gig-consider-these-pros-and-cons/?sh=6c3c3fd711b2)
兼职做得非常成功的人,都有哪些共同点?美国《哈佛商业评论》2001年7至8月刊认为,大部分选择兼职的人都是女性,他们希望有更多的时间和孩子在一起,或者需要照顾年迈的父母,或者需要重返校园深造,反正原因各不相同,但是这些女性都会向公司阐明自己选择兼职的原因和动机,这个过程也是在坦白自己的优先事项。哈佛大学的研究表明,员工越是明确自己的优先事项,就越有可能与上司一起制定出让彼此都满意的工作安排。而且,兼职并不意味着自己技不如人,兼职人士需要向公司展示的非常可贵的一点是他们能够在更少的时间里完成更多更出彩的工作。兼职成功的人也要温和且坚定地表明一点,尽管他们是兼职,但他们在工作中依然非常重要,不能被忽视。其实,《哈佛商业周刊》的这篇文章也非常适合全职人士看一看,就算是全职也要和领导明确自己工作的目的,你是来公司体验生活,还是就是为了赚钱还房贷,目的明确,才能和找到适合自己的位置和工作方式。(https://hbr.org/2001/07/five-strategies-of-successful-part-time-work)
下面,我们来说一种兼职叫做战略性兼职,比较适合管理层。美国《哈佛商业评论》2020年5月至6月刊说,很多管理层过分关注他们当前的工作和公司现状,因为很多人认为,如果没有这种专注度,他们根本不可能成功,也无法为公司带来长久的效益。但是越来越多的人意识到,要想在职业生涯中取得进步,尤其是晋升到最高管理层,一个人需要丰富的经验,应该在不同的职能、行业和地区寻找机会。于是,战略性兼职就产生了。这都是些怎样的职业呢?
可以是私人或非营利组织的董事会成员;可以是为初创企业提供帮助的咨询师;在专业协会或俱乐部中的管理层;论坛或会议的组织者;等等。总之,这项兼职正好处于一个团体的中间位置,各种各样的外部活动围绕着它,并对它进行补充,你将在每个领域学到的知识应用到其他领域。
这个过程就帮助想要晋升的领导者找到方法拓展视野,建立自己的知识体系和技能储备。远远超出了参加自己公司组织的行业会议、社交活动。(https://hbr.org/2020/05/the-strategic-side-gig)
如果不是管理层的朋友,做一些副业也能提升我们在日常工作中的表现。美国《华尔街日报》2021年11月1日刊采访了俄勒冈大学的科学家,他们发现一些人做副业是为了保住了自己的全职工作。于是俄勒冈大学发现了一种副业现象,与大众普遍的认知相反,兼职并不会让人们更加疲惫不堪、效率变低。相反,兼职可以让人们感觉更有能力,从而提高全职的工作效率。
专家认为,当人们为了建立关系或帮助他人而寻求额外的工作时,他们往往会觉得自己的副业给予自己更多的力量。从统计数据来看,情绪的提升能够促进员工的表现。当然普遍企业希望员工能够一心一意,但这种想法可能是错误的。如果公司限制兼职,就会面临员工流失的风险。专家认为,人们需要在日常工作之外选择自己的道路,对一些人来说,这意味着追求职业发展、个人成就,或者只是在业余时间结交一些新鲜有趣的朋友——所有这些都能提升他们的情绪,对他们的正常工作也有好处。(https://www.wsj.com/articles/how-a-side-hustle-can-boost-your-job-performance-11635533208)
最后,美国《企业家》也推荐了40多个比较靠谱的副业,我选择了几个比较符合中国打工人的,大家可以结合自己的实际情况参考。第一,为小企业管理社交媒体账号,很多小企业都需要一个社交媒体经理,他们既没有时间也没有专业知识去不断地在各种社交媒体平台上发布信息。如果您非常有网感,可以试一试。第二,定期在微信公众号等平台上发布优秀内容,我觉得“定期”这个词非常考验人,能够持之以恒的人太“可怕”了。第三,如果你的声音比较有特色,可以在音频平台上发布自己的有声读物。第四,如果你懂得多门外语,可以在社交媒体平台发布自己的教学视频。第五,成为一名自由撰稿人,欢迎大家随时给《三联生活周刊》投稿。第六,卖掉自己的二手手机,新手机一出就买、喜新厌旧的朋友可以试一试。第七,在Airbnb上租家里空余的房间。Airbnb是客人入住24小时后,房东就能拿到租金。当然如何您没房,本身就是个租客,也别在意,这种方式能赚多少钱,也不多。(https://www.entrepreneur.com/article/293954)
行,本期我们就聊到这里吧,欢迎大家在评论区给我留言,说一说您做过的兼职故事。当然,也提醒刚进入社会的同学,对一些类似入群刷单的兼职工作要有所防范。我是爱读外刊的南希,拜拜了您嘞。
(点击上图收听往期栏目)
执行制作人:金寒芽
制作人:李南希
音频编辑:张译丹
发布时间:2022年2月28日
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